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崗位職責：
1、根據公司整體發展規劃，制定作戰處發展目標、短期及長期工作計劃。
2、組織編制作戰處年度預算計劃，并分解成月度、季度滾動預算；審核作戰處內各部門年度、月度預算計劃。
3、核定作戰處人力資源需求計劃，對作戰處人員定崗定編。
4、根據客戶訂單，組織完成客戶訂單的生產工作；根據生產計劃原始記錄，組織對生產計劃異常原因分析；組織現場5S的管理工作，并對現場的重大異常情況協助進行處理，安排部長跟蹤落實情況。
5、組織制定設備維修保養計劃；根據工藝質量改進提出設備技改建議，指導制定方案，協調與設備部之間的關系；監督、協調生產部的設備自主點檢維護工作。
6、組織編制公司倉庫管理規定及庫存管理規定；對倉儲部工作定期檢查，保證相關制度的監督落實；定期組織對倉儲管理進行工作分析，提出改進意見，提高倉庫管理水平，防止倉庫管理漏洞發生。
7、牽頭負責生產損耗、原材料庫存安全損耗、原材料轉運損耗、成品裝運損耗、包裝材料標貼合格證損耗等；組織專項調查組對損耗異常的物資進行調查，查明損耗原因，制定整改方案，并責成相關責任人實施、匯報整改措施及成效。
8、制定管理標準經總經理批準后組織相關責任人實施，并持續跟進實施情況，及時輔導、優化。
9、根據部門員工能力發展計劃，制定對部門內員工的考核、輔導和培訓措施，以確保本部門人員績效表現的持續提高以及部門工作的有序開展。
10、完成總經理臨時交辦的其他任務。
任職資格：
1、化學工藝、生產管理等相關專業本科以上學歷；
2、8年以上生產、倉儲、采購、品控等管理經驗，負責300人以上團隊管理經驗；
3、熟悉生產運營管理、安全質量管理體系；
4、組織協調能力、分析判斷能力、執行管理能力、人際交往能力、溝通應變能力。