崗位職責:
1、根據公司的銷售策略,負責區域重點經銷商的維護與開發;
2、結合市場情況制定具體銷售計劃,每天按時、按量拜訪經銷商,保持良好客情;
3、培訓和輔導經銷商業務團隊,傳達公司政策并協助、監督經銷商執行;
4、進行市場調查,定期完善市場信息報表、競品分析匯報工作;
5、做好產品組合,改善產品結構,保證經銷商合理庫存;
6、確保貨款及時回收,達成每月銷量任務;
7、領導安排的其他事項;
任職要求:
1、35歲以下、專業不限、大專及以上學歷、3年以上快消品行業銷售經驗;
2、熟悉傳統或KA渠道、終端銷售業務流程,有經銷商開發及管理經驗;
3、了解快消品行業屬性、產品銷售特點及規律;
4、熱衷于銷售工作,善溝通協調,有較強的親和力,具備自燃型人格特質;
5、能接受安徽省內調動,吃苦耐勞,學習領悟能力強;
福利待遇:
1、五險一金、年休假、節日福利、定期體檢、高額激勵獎金、福利禮金、績效獎金等、員工旅游等,各項福利一應俱全;
2、公司提供強力資金及政策支持,幫助您進行新、老客戶的高效覆蓋;
3、前期提供人才蓄水池專項培育(正常薪資)、定期規劃營銷管理類系統培訓,助您飛速成長。
職位福利:五險一金、餐補、帶薪年假、定期體檢、節日福利、通訊補助、房補、交通補助