崗位職責:
1.設計部日常工作管理
1.1全面負責設計的各項管理工作,有計劃、組織、協調、督辦的職責;
1.2團隊整合,組織協調,合理優化部門人員的工作分配提升工作效率;
1.3提升設計師團隊的設計能力及綜合服務水平。
2.監督與協調
2.1負責監督本部門工作實施的結果并負責與其他部門的溝通與協調。
3.上級交辦的其他工作。
任職要求:
1. 大專及以上學歷,年齡28-40歲,設計管理相關專業;
2. 8年以上相關行業工作經驗,5年以上行業工作經驗,有管理經驗優先;
3. 身體健康,良好的溝通能力及組織協調能力,敏銳的市場觀察力,突發事件的快速反應及處理能力;
4. 熟練使用word、excel;PPT、酷家樂、CAD等軟件,具備設計培訓能力,可接受全國出差。
工作時間:
根據所在門店所屬商場的上下班時間,特殊活動會涉及加班。每周休息一天,法定節假日補休。
福利待遇:
節日福利、五險一金、無責底薪、帶薪培訓、超長春節假期、團隊拓展。
工作地點:
南門富森美
成都 - 武侯
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