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400-885-9898
當(dāng)升科技

當(dāng)升科技

已上市 成立于1998年 股份制企業(yè) 500-999人
石油/石化、金屬制品業(yè)、礦產(chǎn)/采掘

公司官網(wǎng)

31 在招職位
3 共邀面試

公司信息

北京當(dāng)升材料科技股份有限公司(簡稱“當(dāng)升科技”,股票代碼:300073),起源于中央企業(yè)北京礦冶科技集團(tuán)有限公司的一個課題組,逐步發(fā)展成為我國鋰電正極材料行業(yè)的龍頭企業(yè),于2010年在創(chuàng)業(yè)板上市,目前已發(fā)展成為鋰電正極材料及智能裝備領(lǐng)域集自主創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)運營于一體的最具影響力的企業(yè)之一。

“創(chuàng)新驅(qū)動、技術(shù)引領(lǐng)”的發(fā)展理念始終貫穿于當(dāng)升科技的發(fā)展歷程中。當(dāng)升科技擁有鋰電正極材料行業(yè)“國家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心”“國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”“中國輕工業(yè)高能鋰電材料重點實驗室”“北京市鋰電正極材料工程技術(shù)中心”等創(chuàng)新平臺;擁有科研技術(shù)人員近200名,形成了一支具有行業(yè)影響力的包括國家百千萬人才、享受國務(wù)院津貼專家、首都科技領(lǐng)軍人才、北京市科技新星等高層次技術(shù)人才隊伍。

當(dāng)升科技承擔(dān)并完成了近30項國家、省部級研究課題, “高溫型鎳鈷錳酸鋰多元材料”等近10款產(chǎn)品被評為國家重點新產(chǎn)品和北京市新產(chǎn)品,并先后獲得中國有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)一等獎、北京市科學(xué)技術(shù)二等獎等科技獎勵30余項。公司已累計申請專利250余項,其中發(fā)明專利近130項,已授權(quán)專利近120項;參與制定了《鈷酸鋰》《鎳鈷錳酸鋰》《鎳鈷鋁酸鋰》《錳酸鋰》《磷酸鐵鋰》《富鋰錳基正極材料》等14項國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);獲得中國專利優(yōu)秀獎,被授予“國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)” “北京市專利示范單位” 。

當(dāng)升科技始終堅持以客戶為中心、以市場為導(dǎo)向,不斷加快產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)進(jìn)步,力求向廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),并得到了國內(nèi)外廣大客戶的高度認(rèn)可與信賴。正極材料產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于車用、儲能及小型鋰電三大市場,客戶遍布中國、日本、韓國、美國及歐洲等國家和地區(qū),多次榮獲“行業(yè)優(yōu)秀出口企業(yè)” ,被譽為國內(nèi)鋰電正極材料行業(yè)的技術(shù)引領(lǐng)者。當(dāng)升科技多次榮獲“中國創(chuàng)業(yè)板最具成長性上市公司十強”和“中國創(chuàng)業(yè)板上市公司價值五十強”等榮譽,被納入中證央企結(jié)構(gòu)調(diào)整指數(shù)ETF。

當(dāng)升科技始終堅持以“創(chuàng)建一流企業(yè),持續(xù)貢獻(xiàn)于生態(tài)文明時代”為最高目標(biāo),牢固樹立“誠信、務(wù)實、勤勉、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,貫徹“以科技創(chuàng)造綠色材料,以品質(zhì)實現(xiàn)客戶價值,以責(zé)任保障安全發(fā)展”的管理方針,持續(xù)推動我國鋰電正極材料產(chǎn)品和技術(shù)升級換代,引領(lǐng)鋰電材料生產(chǎn)向綠色、智能制造方向發(fā)展,力爭成為新能源及智能裝備領(lǐng)域具有全球競爭力的世界一流企業(yè)。

公司優(yōu)勢

  • 五險一金
  • 年底雙薪
  • 節(jié)日福利
  • 員工旅游
  • 定期團(tuán)建
  • 帶薪年假

工商信息

  • 北京當(dāng)升材料科技股份有限公司
  • 1998-06-03
  • 5.07億元
  • 陳彥彬
  • 螞蟻企業(yè)信用 二維碼

招聘職位

區(qū)域:

不限
  • 北京
  • 常州
  • 南通
  • 攀枝花

職位:

不限
  • 電子/電器/自動化
  • 化工
  • 機械設(shè)計/制造
  • 生產(chǎn)質(zhì)量管理
  • 采購/供應(yīng)鏈/材料管理
  • 科研/學(xué)術(shù)研究
  • 投融資
  • 售前售后工程師
  • 財務(wù)

薪資:

不限
  • 1K以下
  • 1K-2K
  • 2K-4K
  • 4K-6K
  • 6K-8K
  • 8K-10K
  • 10K-15K
  • 15K-25K
  • 25K-35K
  • 35K-50K
  • 50K-70K
  • 70K-100K
  • 100K以上

MES工程師 (MJ000396)

立即溝通

1.7-2.5萬·17薪

  • 常州
  • 3-5年
  • 碩士
OracleMySQLSQL ServerJava

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)

收藏

電氣工程師 (MJ000400)

立即溝通

2.2-2.7萬

  • 常州
  • 3-5年
  • 本科
變壓器配電柜高壓超高壓

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
最近

收藏

供應(yīng)商質(zhì)量管理【急招】 (MJ000347)

立即溝通

1.5-2.5萬·17薪

  • 攀枝花
  • 經(jīng)驗不限
  • 碩士
QC七大手法ISO9001汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

投資經(jīng)理 (MJ000406)

立即溝通

2-3.5萬

  • 北京
  • 3-5年
  • 碩士
股權(quán)投資產(chǎn)業(yè)投資企業(yè)投資

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

自動化工程師-社會招聘 (MJ000200)

立即溝通

2.3-3.5萬·17薪

  • 常州
  • 5-10年
  • 碩士
設(shè)計自動化設(shè)計PLC設(shè)計安裝/調(diào)試

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

自動化經(jīng)理 (MJ000232)

立即溝通

2.5-3.5萬·17薪

  • 常州
  • 5-10年
  • 碩士
DCS系統(tǒng)自控系統(tǒng)

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

自動化工程師-校園招聘 (MJ000014)

立即溝通

1.2-1.7萬·17薪

  • 常州
  • 無經(jīng)驗
  • 碩士
DCS系統(tǒng)SCADA系統(tǒng)自控系統(tǒng)電氣設(shè)備

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

財務(wù)專員(財務(wù)信息化方向) (MJ000022)

立即溝通

1.2-1.7萬·17薪

  • 北京
  • 經(jīng)驗不限
  • 碩士
財務(wù)分析上市企業(yè)集團(tuán)公司高新技術(shù)企業(yè)

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

質(zhì)量體系主管

立即溝通

1.6-3萬·17薪

  • 攀枝花
  • 3-5年
  • 本科
汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系汽車制造

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

鈷酸鋰研發(fā)工程師

立即溝通

1.5-2.4萬·17薪

  • 北京
  • 3-5年
  • 本科
材料研發(fā)材料檢測無機非金屬材料

  • 500-999人
  • 股份制企業(yè)
招聘中

收藏

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